2025년에도 청년 취업 지원을 위한 정부 정책이 계속됩니다. 특히 청년일자리도약장려금은 청년 구직자와 기업 모두에게 큰 혜택을 주는 대표적인 제도입니다.
이 제도를 통해 청년은 최대 480만 원, 기업은 최대 720만 원까지 지원받을 수 있으며, 취업 기회와 장기 고용의 선순환을 유도하고 있습니다. 이 글에서는 핵심 내용부터 신청 방법까지 깔끔하게 정리해드리겠습니다.
청년일자리 도약장려금이란?
고용노동부가 주관하는 이 제도는 취업 애로 청년을 채용한 기업과 해당 청년에게 지원금을 지급하는 정책입니다. 기업에게는 최대 720만 원, 청년에게는 최대 480만 원까지 지급되며, 일정 자격 요건을 만족해야만 지원받을 수 있습니다.
주요 지원 유형
1. 유형 1 – 취업 애로 청년 채용 기업 지원
- 대상 기업: 5인 이상 중소기업 또는 특례 업종의 5인 미만
기업
- 대상 청년: 만 15~34세 (군필자의 경우 복무 기간 연동)
- 지원 조건: 정규직 채용 후 6개월 이상 고용 유지
- 지원 금액: 기업 최대 720만 원
2. 유형 2 – 빈일자리 업종 장기근속 지원
- 대상 업종: 제조업, 조선업, 해운업, 뿌리산업, 보건복지업
등
- 지원 대상: 5인 이상 우선지원대상기업
- 지원 금액:
- 기업: 최대 720만 원
- 청년: 18개월 이상 근속 시 240만 원씩 최대 480만 원
취업 애로 청년 기준은?
다음 중 한 가지 이상 해당되면 인정됩니다.
- 6개월 이상 미취업 상태
- 고졸 이하 학력
- 국민기초생활수급자, 차상위계층
- 북한이탈주민, 다문화가정 등
신청 자격 정리
유형 1
- 기업 조건: 5인 이상 중소기업 (특례 업종 가능)
- 청년 조건: 취업 애로 청년
- 지원 내용: 기업 최대 720만 원
유형 2
- 기업 조건: 5인 이상 빈일자리 업종 기업
- 청년 조건: 장기 근속 청년
- 지원 내용: 기업 최대 720만 원, 청년 최대 480만 원
신청 방법
- 온라인 신청: 고용노동부 '고용24' 홈페이지 이용
- 진행 순서:
1. 참여 신청 (기업)
2. 청년 채용 및 고용 유지
3. 최초 지원금 신청: 고용 유지 기간 종료 다음
달부터 2개월 이내
4. 2~3회차 지원금: 각각 채용 후 9개월, 12개월
도달한 다음 달부터 2개월 이내 신청
5. 청년 장기근속 인센티브 (유형2): 채용 후
18개월, 24개월 도달한 다음 달부터 2개월 이내 신청
주의: 각 회차별 신청 기간 초과 시 지원 제외되므로 반드시 기한을 지켜야 합니다.
주의할 점
- 유형 2는 5인 이상 기업만 해당되며, 특례 조항 없음
- 참여 신청 직전 1년간 고용보험 피보험자 수 기준
- 지원 제외 업종 및 기업은 반드시 사전에 확인 필요
마무리
청년일자리도약장려금은 청년의 취업 기회 확대와 기업의 장기 고용 유도라는 두 가지 목적을 동시에 달성할 수 있는 정책입니다. 청년층에게는 실질적인 혜택이 돌아가고, 기업에게는 정부의 금전적 지원이라는 인센티브가 주어지므로 해당 조건에 부합한다면 반드시 신청해보시길 추천드립니다.
복지 혜택, 모르면 놓치고 알면 받는다는 말처럼 꼭 챙겨야 할 정보입니다. 앞으로도 최신 정부 지원 정책을 빠르게 알려드릴게요!
